parcours d' orientation (guadeloupe)

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Devenez le véritable bras droit commercial de notre réseau sur votre région. Commercial dans l'âme, vous avez une passion pour la performance commerciale et avez envie de jouer un rôle clé dans le développement de notre réseau en pleine transformation ? TYLS Conseil vous propose une aventure humaine et à fort impact. TYLS Conseil déploie sa stratégie de conseil 360. Le réseau s'est donné une mission claire : devenir le cabinet de conseil full services préféré des dirigeants de TPE/PME. Nous réunissons aujourd'hui plus de 700 collaborateurs répartis dans près de 80 bureaux, engagés autour de valeurs fortes : innovation, curiosité, audace et sens du collectif. Si vous souhaitez être acteur de cette mutation et ambassadeur de nos prestations de services ainsi que de nos valeurs auprès des chefs d'entreprises, alors ce poste est fait pour vous. Devenez notre prochain Chargé de clientèle sur la zone géographique de la Normandie. Votre Rôle : Rattaché(e) à la Directrice Marketing & Commercial, vous développez et fidélisez votre portefeuille régional en tant qu'interlocuteur privilégié auprès de nos prospects et clients. Vous les conseillez sur l'ensemble des offres de services[...]

Chargé / Chargée d'information des droits des femmes

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Association Nièvre Regain basée à Nevers (58) et intervenant dans les champs de la protection de l'enfance et de l'inclusion sociale recherche : 1 Travailleur social diplômé (ES/CIP/CESF/ME) pour son équipe éducative intervenant pour son dispositif DECID'L. Accueillir, accompagner et orienter les femmes victimes de violences conjugales et/ou intrafamiliales sur l'ensemble du territoire vers un parcours de protection et d'autonomie. Le poste est basé à Corbigny. Les missions confiées, sous l'autorité du Directeur et de la Cheffe de Service éducatif, seront : - Accueillir et accompagner les femmes victimes de violences conjugales - Organiser et animer des rencontres individuelles et collectives avec les personnes accompagnées - Assurer la mise à l'abri - Intervenir auprès des partenaires hébergeurs - Accompagner les femmes vers une situation d'hébergement et/ou de logement - Accompagner les victimes vers un parcours de sortie des violences - Orienter les femmes vers le droit commun - Travailler en partenariat avec les municipalités, les différents services médicaux, les partenaires sociaux et les services de Police et de Gendarmerie. - Représente l'Association auprès[...]

Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Apléat-Acep, Association de Santé et de Solidarité gère 15 établissements et services sociaux et médico-sociaux. Elle intervient auprès des personnes en difficultés spécifiques, en situation d'exclusion ou de fragilité et déploie ses actions en région Centre-Val de Loire autour de 4 pôles de compétences : Addictologie, Maladies chroniques, Jeunesse Familles Habitants Gens du voyage, Innovation Formation Recherche. L'Apléat-Acep promeut à travers ses missions, l'éthique, le militantisme, la singularité et la solidarité. Nous rejoindre, c'est agir au sein d'une association innovante et reconnue dans son domaine d'actions, déployés par 180 professionnels et des bénévoles. Les services Le Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) CAET situé à Bourges accueille toute personne en difficulté avec une conduite addictive (consommation de substances psychoactives licites ou illicites, y compris tabac et médicaments, addictions sans substance) et leur entourage. Le Centre d'Accueil d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour Usagers de Drogues (CAARUD) « Le 108 » situé à BOURGES, accueille et accompagne les consommateurs actifs en amont d'un[...]

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Social - Services à la personne

Givet, 81, Ardennes, Occitanie

Vous souhaitez rejoindre une filière "Personnes âgées & Domicile" qui : Développe une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale ; Se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel ; Poste Sous la responsabilité du Directeur adjoint, vous aurez pour mission de : Participer à l'élaboration et au suivi de l'EPRD, Préparer et analyser l'ERRD, Élaborer et suivre le Compte Administratif de l'établissement, Contribuer à la préparation et au suivi du PPI, Assurer le suivi de l'exécution budgétaire et produire les tableaux financiers nécessaires aux autorités de tarification (ARS et Conseil Départemental), Contribuer au pilotage financier des établissements en produisant des analyses et indicateurs permettant d'anticiper les écarts budgétaires et d'orienter les décisions de gestion, Construire les budgets prévisionnels et les plans pluriannuels d'investissements, en conformité avec les orientations stratégiques de la Croix-Rouge française et des financeurs, Élaborer les dossiers d'investissement à destination[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement maladie, vous occupez les fonctions de CIP. Vous aurez pour missions : Accompagnement des bénéficiaires - Assurer le suivi des parcours des bénéficiaires du RSA en orientation. - Réaliser un diagnostic approfondi pour proposer une orientation adaptée, dynamique et durable. - Accueillir les bénéficiaires du RSA et les demandeurs d'emploi dans le cadre des différents dispositifs. - Accompagner les bénéficiaires du RSA radiés dans les démarches de réouverture de droits. - Garantir la continuité du parcours d'accompagnement. - Prises de relais dans les services et activités de Tous Parrains Animation et actions collectives - Concevoir, préparer et animer des ateliers à destination des bénéficiaires du RSA et des demandeurs d'emploi. - Participer à la conception et à l'organisation d'évènements associatifs. Relations extérieures / réseau - Développer et entretenir les liens avec les partenaires : ACI, entreprises, centres de formation et d'apprentissage. - Assurer les relations avec les marraines et parrains du réseau Tous Parrains. - Contribuer à l'animation du réseau et à la valorisation des actions. - Participer aux actions, manifestations[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de la Fondation INFA Acteur historique de la formation professionnelle en France, la Fondation INFA œuvre depuis 1945 au service de l'insertion, de la formation et du développement des compétences. Reconnue d'utilité publique, elle intervient à travers ses centres de formation dans des secteurs clés tels que le tourisme, l'hôtellerie-restauration, le social, la santé et l'animation, en concevant des parcours de formation accessibles, exigeants et innovants, en lien étroit avec les besoins des territoires et du monde économique. Présente sur l'ensemble du territoire national, la Fondation INFA s'appuie sur des équipes pluridisciplinaires engagées et une expertise reconnue pour accompagner chaque année des publics variés : jeunes, demandeurs d'emploi, salariés, personnes en reconversion ou en situation de fragilité. Son action est guidée par des valeurs profondément humaines et responsables, fondées sur l'égalité des chances, l'engagement social, l'exigence de qualité, l'innovation pédagogique et la coopération avec les partenaires institutionnels, économiques et territoriaux, avec une ambition forte autour de l'éducation populaire : permettre à chacun de construire[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction, vous serez en charge : CDD de remplacement - Recevoir le public en entretien - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public cible - Être référent dans un domaine spécifique - Accompagner le public dans son parcours d'insertion - Informer, recueillir la demande et orienter - Assurer un suivi administratif - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Construire et développer un réseau de partenaires - Organiser des réunions techniques internes et externes - Accompagner collectivement un groupe dans son parcours - Appui au recrutement et à l'intégration dans l'emploi - Mettre en œuvre des projets Vous travaillerez à Vierzon, - soumis à l'horaire collectif de 35h sur 4 jours. La connaissance du logiciel i milo est indispensable pour se positionner.

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'association Le pré de la bataille recherche pour son Pôle Parcours Professionnel un(e) Conseiller(e) en Insertion professionnelle Missions Principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous recherchez des solutions d'insertion en permettant aux personnes d'accéder à l'emploi et élaborez des parcours d'insertion. Vous organisez et animez des ateliers pédagogiques et mettez en œuvre les techniques d'orientation professionnelle (questionnaires, grilles, outils d'orientation) adaptées. Vous conseillez les personnes accompagnées dans les domaines de la vie professionnelle avec une visée inclusive. Vous impulsez, participez, concevez et conduisez des actions collectives de conseil, d'information auprès des groupes dans les domaines de leur vie socio-professionnelle. Vous construisez, suivez, évaluez et actualisez avec la personne un projet personnalisé de professionnalisation en recueillant ses désirs et ses besoins. A cet égard, vous maîtrisez la technique de l'entretien individuel. Vous inscrivez par ailleurs des actions dans les dynamiques territoriales existantes et/ou participez à l'émergence de ces dynamiques. Vous participez à[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Ganges, 34, Hérault, Occitanie

Sous l'autorité de la Directrice, vous interviendrez en tant que conseiller en insertion professionnelle H/F Vous informez, conseillez et orientez le public cible dans son projet d'insertion sociale et professionnelle et/ou de formation. Vous aidez la personne à élaborer un projet professionnel réaliste et réalisable et/ou mettez en place d'un parcours d'insertion. Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches et propose des dispositifs existants si nécessaire. Vos principales missions sont : - Contribuer à l'information et à l'orientation du public , Accompagner les bénéficiaires dans leurs parcours d'insertion - Accompagner en individuel ou collectif le public dans l'usage des outils informatiques et numériques utiles à la mise en œuvre de leurs projets professionnels ou personnels ,Sensibiliser aux règles de droit, de sécurité et de civilité sur Internet ,Promouvoir l'offre de services aux entreprises, développer et entretenir le réseau partenarial ,Assurer la gestion administrative des diverses conventions. Vous animez des ateliers collectifs et avez une connaissance du dispo rsa, maitrise des outils informatiques exigée Prévoyance / Mutuelle avantageuse /

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Assistant RH - Développement des Compétences en CDD de 6 mois pour le campus de Beauvais (60), poste à pourvoir dès que possible. Sous l'autorité de la Responsable Formation et Développement des Compétences, l'Assistant(e) RH - Développement des Compétences assure le suivi administratif, organisationnel et opérationnel du plan de développement des compétences et des dispositifs de formation professionnelle continue. Il/elle contribue à la structuration, au déploiement et à l'amélioration des dispositifs de développement des compétences, dans le respect du cadre réglementaire, des procédures internes (notamment ISO 9001) et des orientations stratégiques de l'établissement. Il/elle peut intervenir en appui sur d'autres processus RH selon les besoins du service. Missions proposées : Participation à l'élaboration du Plan de Développement des Compétences (PDC) - Administrer et paramétrer l'outil SIRH (mises à jour, formulaires, assistance et formation des utilisateurs). - Lancer, suivre et analyser les campagnes d'entretiens (entretiens annuels, professionnels, bilan des 6 ans, suivi forfait jours). - Extraire et[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte du recrutement Dans le cadre d'une création de poste, l'association recrute un( e) chargé(e) de mission formation et accompagnement (H/F) au sein du Pôle Accompagnement de l'ESAT du Territoire de Belfort. Au total, l'ESAT accompagne près de 400 travailleurs en situation de handicap dans un parcours d'insertion professionnelle, sociale et citoyenne. Missions : Placé(e) sous la responsabilité de la Cheffe de service du Pôle Accompagnement, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique d'accompagnement de l'ESAT, dans le respect des orientations stratégiques et des recommandations de la HAS (haute autorité de santé). Vous favorisez l'inclusion professionnelle, sociale et citoyenne des personnes accueillies au sein de l'ESAT, en cohérence avec leur projet personnalisé, et en mobilisant l'ensemble des outils et dispositifs à disposition. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et en lien avec un large réseau de partenaires - entreprises, associations, partenaires emploi / insertion / formation - vous participez à l'accompagnement socioprofessionnel des personnes accueillies : - Participe à une démarche progressive de développement des compétences,[...]

Conseiller / Conseillère en recherche d'emploi

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur(trice) Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) sur notre site de Reims avec des déplacements fréquents sur Epernay et Rethel. Le poste est à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 30 avril 2026 à temps partiel (80%). Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : Vous réalisez un diagnostic de la situation des bénéficiaires Vous définissez des parcours d'accompagnement Vous accompagnez les bénéficiaires dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation Vous sensibilisez aux techniques de recherche d'emploi Vous animez des séquences de formation en présentiel en adaptant techniques d'animation[...]

Chemin des Ateliers du Perche - Milaine Lung

Atelier, Exposition

Saint-Maurice-lès-Charencey 61190

Du 01/05/2026 au 03/05/2026

Pour la 6ème édition, 37 artistes ouvrent leurs ateliers au public, tout au long d'un parcours qui couvre désormais tout le Perche. Ils vous ouvrent leur porte pour vous montrer directement leur travail. Ces artistes sont tous des professionnels reconnus dans leur domaine et habitués des expositions dans la France entière voire à l'étranger. Ils ont accepté d'ouvrir leur atelier pour vous faire partager leurs passions, leurs techniques et leurs démarches. N°24 : Le travail de Milaine Lung , résolument figuratif, s’oriente selon deux axes: avec des matériaux «modernes» je privilégie les paysages, les marines, les portraits. Avec les techniques mixtes «à l’ancienne» je m’oriente plutôt vers les représentations d’imagination.

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'Agence Régionale de l'Orientation, de la Formation et de l'Emploi a pour objet social d'intervenir dans les domaines de la formation et de l'orientation tout au long de la vie et de l'emploi. Nous recherchons pour notre site de La Rochelle, un(e) animateur(trice) H/F dans le cadre d'un CDD d'un an. Le/la titulaire du poste assure l'accueil et l'accompagnement de tout public dans le cadre de projets d'études, de formation et de parcours professionnel. Il/elle intervient en présentiel, par téléphone et à distance. Il/elle participe également à l'animation d'actions collectives et au développement des partenariats territoriaux. Missions principales - Accueil physique, téléphonique et à distance des publics - Information et conseil en orientation, formation et emploi - Réalisation d'entretiens individuels - Animation d'ateliers collectifs et thématiques - Participation à des événements (forums, salons, journées thématiques) - Intervention lors de manifestations extérieures (déplacements réguliers) - Prospection et mobilisation de partenaires - Participation à l'animation du réseau territorial - Appui à l'utilisation des ressources numériques et documentaires - Collecte et[...]

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels ; - l'identification de ses caractéristiques personnelles ; - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) ; - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet ; - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre du projet de création/reprise d'entreprise ; - le repérage et/ou l'orientation vers un opérateur réalisant[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Forges-les-Eaux, 76, Seine-Maritime, Normandie

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de France Travail, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Polyvalent(e) en Accompagnement Professionnel et Création/Reprise d'Entreprise. Ce poste vise à accompagner des demandeurs d'emploi, y compris des cadres, dans leur démarche de retour à l'emploi durable et/ou dans l'élaboration de projets de création ou reprise d'entreprise. Missions : Accompagnement Individuel et Collectif : Réaliser des diagnostics individuels pour identifier les compétences, besoins et aspirations des bénéficiaires. Concevoir et mettre en œuvre des parcours d'accompagnement adaptés à chaque profil. Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche d'emploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc. Accompagner les demandeurs d'emploi dans l'élaboration ou la confirmation de projets professionnels, y compris la création/reprise d'entreprise. Accompagnement à la Création/Reprise d'Entreprise : Aider les bénéficiaires à s'interroger sur leur projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Identifier les acquis professionnels et extra-professionnels, les caractéristiques personnelles et les compétences[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement, la Mission Locale du Pays de Lorient recrute un-e Conseiller-ère en Insertion sociale et professionnelle qui consacrera son action à favoriser l'insertion sociale et professionnelle des jeunes : - Garantir l'accompagnement du public cible, jeunes de 16 à 25 ans, sortis du système scolaire et universitaire dans une approche globale, - Assurer l'accueil, l'information, l'orientation du public à partir d'une évaluation individuelle de la situation de chaque jeune et d'un diagnostic partagé avec lui ; - Participer à la mise en œuvre des réponses liées aux problèmes d'environnement social et professionnel des jeunes ; - Assurer une veille en qualité de personne ressource de la Mission Locale sur une ou plusieurs thématiques : veille, analyse, force de propositions, conduite d'actions spécifiques, afin de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des jeunes. DESCRIPTION DES ACTIVITES PRINCIPALES Conformément à la convention Collective des Missions Locales et PAIO, le poste de Conseiller-ère en Insertion sociale et professionnelle de cotation 11 exige les compétences et les capacités à réaliser les activités suivantes : 1.1. Recevoir le[...]

Le Rallye du Viaur

Sports nautiques, Sports mécaniques

Bor-et-Bar 12270

Le 26/04/2026

Comme les années précédentes, la section de Canoë-Kayak de la Maison d'Animation Lo Capial en collaboration avec la Mairie et le comité des fêtes de JOUQUEVIEL, l’Association VIAUR VIVANT et avec l’aide du Comité Départemental de Canoë Kayak, organisent le Rallye du VIAUR. Pour marquer cette manifestation, nous vous invitons à partager avec nous le vin d’honneur qui réunit tous les participants et toutes les participantes à l’arrivée vers 13 Heures au camping du Gourpassou commune de Bor et Bar. Édition 2026 du rallye : le dimanche 26 avril ! -Une randonnée pédestre de 12km organisée par Viaur Vivant -Une descente de la rivière sur 15 km, encadrée par Lo Capial et le CDCK, ouverte à tous les niveaux de navigation, des débutant.e.s aux confirmé.e.s avec des formules adaptées : DDS & parcours d’orientation -Un repas légendaire cuisiné sur place par le Comité des Fêtes de Jouqueviel + l’apéritif offert par Mme la Maire . Descente Découverte Sportive - DDS (descente encadrée avec prêt de matériel, mais attention chaussures fermées, coupe vent et pièce d’identité obligatoires), avec repas 40 €, sans repas 30 € . Descente (hors DDS) 2 € . Carte loisir (hors DDS) (La carte loisir[...]

Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! VOS MISSIONS : Assurer de manière pro-active l'accueil, l'identification et la prise en charge différenciée de tous les clients particuliers et professionnels du secteur, en face à face et à distance, quel que soit le canal de contact et selon les besoins identifiés des clients - Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact - Découvrir les besoins clients, conseiller et vendre dans son périmètre d'activités (en face à face ou à distance en fonction de son expérience, de sa formation, son habilitation et sur décision managériale) dans le respect de la maîtrise des risques, de la conformité et de la méthode de vente - Effectuer des apports multi-métiers en utilisant les outils appropriés et orienter les clients vers le bon interlocuteur dédié - S'assurer de la conformité et[...]

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux. Le Pôle Veille sociale du SIAO 94 regroupe les activités d'accueil, d'information, et de réponse aux besoins des personnes sans-abri. Il est composé du 115, numéro d'urgence pour les personnes sans-abri, d'un pôle administratif de gestion hôtelière et d'une cellule d'évaluation et de suivi de parcours/ La Croix-Rouge française recherche: Un coordinateur[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

PRESENTATION DU GESA CVL Le Groupement d'employeurs Santé Ambulatoire (GESA) est une association loi 1901 créée à l'initiative de la Fédération des URPS Centre-Val de Loire et de la FMPS Centre-Val de Loire en 2022. Notre objectif ? Aider les structures d'exercice coordonné (MSP, ESP, CPTS.) et URPS à embaucher des salariés en leur mettant à disposition afin qu'ils puissent se concentrer sur leur activité principale tout en nous faisant confiance pour la gestion des Ressources Humaines. Le GE porte donc la responsabilité d'employeur, laissant ainsi aux professionnels de santé le temps de se consacrer pleinement à la gestion de leur structure médicale. Dans ce contexte, le GESA CVL est à la recherche de son/sa futur(e) Opérateur-trice de soins non programmés (OSNP) H/F pour rejoindre l'équipe de l'un de ses adhérents, le Service d'Accès aux Soins 45 (SAS 45) dans le cadre d'une mise à disposition. PRESENTATION DU SERVICE Le Service d'Accès aux Soins de l'Indre est un service d'orientation de la population dans son parcours de soins dédié, en particulier, aux patients temporairement dépourvus de médecin traitant. L'Opérateur-trice de Soins Non Programmés (OSNP) accueille[...]

Chargé / Chargée de marketing digital

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Chargé(e) de Marketing Digital & Acquisition (H/F) Périmètre INTER & INTRA Entreprises - CDI - Temps plein Dans un contexte de forte activité et de développement de nos offres INTER et INTRA Entreprises, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Marketing orienté(e) performance. Rattaché(e) à la Direction Marketing, vous avez un objectif clair : générer des leads qualifiés et contribuer directement à la croissance de nos programmes. Vos missions 1. Acquisition & Performance (INTER & INTRA) - Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing d'un portefeuille de produits, de leur lancement à la génération de leads qualifiés. - Pilotage opérationnel des campagnes Google Ads, LinkedIn Ads et Meta Ads - Optimisation continue des performances (CPL, CPA, taux de conversion, ROI) - Coordonner les échanges entre marketing , pédagogie et service commercial afin d'assurer la cohérence des messages, des supports et des actions de génération de leads - Gestion et arbitrage des budgets campagnes - Mise en place du tracking (UTM, analytics, pixels) et suivi du trafic sur Google Analytics - Reporting régulier et recommandations basées sur la data 2. Production de contenus orientés conversion[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

// Oser Forêt Vivante est une structure d'insertion par l'activité économique (IAE) implantée dans l'agglomération nantaise (Rezé, Vertou, Bouguenais). L'association porte cinq chantiers d'insertion (Forêt Vivante, Au Fil du Linge, La Menuiserie, Méli-Mélo et Le Jardin), ainsi qu'une association intermédiaire (Solidarité Services) qui lui permettent de favoriser l'accès à l'emploi de personnes éloignées du marché du travail. // Oser Forêt Vivante compte une vingtaine de salarié-es permanent-es, dont trois Conseiller-ère Socioprofessionnel-les. Le ou la Conseiller-ère socioprofessionnel-le aura pour mission principale d'accompagner les salarié-es en parcours d'insertion, depuis leur recrutement jusqu'à leur sortie du dispositif. Il-elle réalise le diagnostic socio-professionnel des personnes, élabore avec elles leur projet d'insertion et en assure le suivi. Pour ce faire, il-elle collabore avec les encadrants des chantiers et mobilise un réseau de partenaires afin de proposer des actions d'accompagnement et des formations adaptées aux besoins des salariés en insertion. Acteur-rice clé de la réussite des parcours, il-elle contribue à poser le cadre de travail des salarié-es[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La PCO TND 0-6ans antenne Béarn Soule Gérée par le GCSMS Autisme France, la PCO TND 0-6ans antenne Béarn Soule, accompagne les jeunes enfants présentant une suspicion de trouble du neurodéveloppement et leurs familles, en coordonnant les parcours d'évaluation, d'intervention précoce et de relais avec les professionnels et partenaires du territoire. Mission générale Le/la coordinateur(trice) de parcours assure la coordination des parcours des enfants et de leurs familles, en garantissant la continuité et la cohérence des interventions précoces. Il/elle accompagne les enfants, soutient les familles, veille à la qualité et à la traçabilité des parcours, et entretient le lien avec les partenaires du territoire. Coordination des parcours enfants et familles - Suivre l'ensemble des étapes du parcours : étude des dossiers, évaluations, interventions précoces et RCP. - Informer, orienter et accompagner les familles tout au long du dispositif. - Organiser les relais vers les dispositifs sanitaires, médico-sociaux et de droit commun. - Réaliser certains bilans diagnostiques (ADI/ADOS) en complément des évaluations du dispositif. - Vérifier la complétude et la qualité des informations[...]

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Uzès, 30, Gard, Occitanie

Le-la chargé-e de mission a pour finalité de coordonner et animer les parcours de santé pluriprofessionnels portés par la CPTS, en cohérence avec le projet de santé et les orientations définies par la gouvernance. Il-elle contribue à la structuration opérationnelle de la mission ACI parcours, à la mobilisation des acteurs du territoire et à la bonne réalisation des objectifs annuels de l'association CPTS. Missions principales Le poste s'articule autour de quatre missions principales : - Coordination et animation des parcours de santé relevant de la Mission 2. D'autres missions ACI pourront être mobilisées en fonction des besoins, - Planification et suivi opérationnel des actions inscrites au plan d'actions annuel, - Mobilisation et animation du réseau d'acteurs pluriprofessionnels, - Contribution à la gestion et à l'optimisation des ressources mobilisées, Activités clés À ce titre, le-la chargé-e de mission est notamment amené-e à : - Concevoir, structurer et actualiser les parcours de santé (ex. personnes âgées, lien ville-hôpital, insuffisance cardiaque), - Organiser et animer des groupes de travail, réunions de coordination et temps d'échange entre professionnels, -[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Poste à 40% en Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS) et 60% au Service de Soins Généraux et Urgences. Le titulaire du poste a pour mission d'aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie d'un point de vue social en menant des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés liées à la prise en charge de ses soins. Il agit avec les personnes, familles et groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Missions spécifiques liées au poste au sein de la PASS : - Accueil et Evaluation sociale des besoins de la personne et/ou de la famille, - Accompagnement social des patients axé en premier lieu sur l'accès aux soins et aux droits de santé. - Elaboration d'un parcours de soin[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description : Statut : Titulaire, CDI ou CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein 37h30 - Horaires : 9h - 17h - Repos fixe - Organisation du temps de travail : Du lundi au vendredi Lieu de travail : Site de Chateauroux Déplacements liés à la fonction : oui Suppléance (le cas échéant) : Néant POSITION DANS LA STRUCTURE - RELATIONS HIÉRARCHIQUES Directeur général Coordonnateur général des soins Cadre socio-éducatif POSITION DANS LA STRUCTURE - RELATIONS FONCTIONNELLES Collaboration avec les médecins, le service parcours de soins des patients, les cadres de sante et les équipes paramédicales. Collaboration avec les services administratifs Echanges avec les partenaires internes et externes à l’établissement. Toute relation nécessaire dans le cadre de ses missions _ _ MISSIONS DU SERVICE Le service social, accueille, informe, oriente, aide les patients _(consultants ou hospitalisés)_ et leur famille, et leur assure[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales : -Accueillir, informer et orienter les jeunes de 16 à 25 ans ; -Recevoir le public en entretien & établir un diagnostic de situation ; -Informer et aider à l'orientation ; -Accompagner le public dans son parcours d'insertion vers l'emploi et la formation ; -Orienter vers le partenaire interne ou externe adapté à la situation du public et en assurer le suivi ; Qualités : -Qualités relationnelles et capacité de travailler en équipe ; -Rigueur et sens de l'organisation ; -Savoir s'adapter selon la situation du public ; -Maitrise de l'utilisation des outils bureautiques ; -Qualité d'écoute et d'analyse. CDD DE REMPLACEMENT

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'Assistant.e Social.e vous accompagnez les patients qui connaissent des difficultés sociales, psychologiques, économiques ou professionnelles. Vos responsabilités comprendront : Information et orientation des patients : - Effectuer un diagnostic de la situation du patient (situation sociale, gestion de la vie quotidienne du budget, des démarches administratives, parcours médico-social) et détecter les démarches administratives à mettre en place - Identifier les causes sociales qui compromettent l'équilibre psychologique, économique ou social du patient - Informer le patient sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé, aider le patient à constituer ses dossiers administratifs ou l'orienter vers le service le plus pertinent - Conseiller et orienter les patients dans leurs démarches de réinsertion en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière du patient Accompagnement social - Apporter une aide au patient en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu scolaire, milieu éducatif, milieu de travail, etc.), établir ou rétablir le patient dans ses droits - Définir un projet d'accompagnement[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Responsable adjoint(e) Pour l'un de ses clients, le cabinet Le Recruteur recherche un(e) Responsable adjoint(e) en retail haut de gamme. Véritable bras droit du responsable de magasin, ce poste est résolument orienté terrain. Présent(e) au quotidien aux côtés des équipes et des clients, vous contribuez directement à la performance commerciale, à l'excellence de l'expérience client et au bon fonctionnement du point de vente. Vous accompagnez, motivez et faites monter en compétence l'équipe, tout en incarnant les valeurs et les standards de l'entreprise. Vos missions 1. Contribution à la stratégie du magasin - Participer activement à la mise en œuvre de la stratégie commerciale du point de vente - Analyser les indicateurs de performance - Proposer des actions concrètes pour développer le chiffre d'affaires et améliorer la rentabilité - Déployer les plans d'animation commerciale - Assurer une veille concurrentielle et remonter les informations terrain 2. Management et accompagnement de l'équipe de vente - Encadrer, motiver et fédérer l'équipe autour des objectifs commerciaux - Accompagner les vendeurs sur le terrain : coaching, feedback, développement des compétences -[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Immobilier

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le.la CESF assure le suivi social des locataires, notamment en matière de prévention et de traitement des impayés, par un accompagnement individualisé des ménages rencontrant des difficultés financières, sociales ou liées à leur parcours résidentiel. Il.elle intervient également auprès des locataires afin de favoriser l'accès, le maintien et l'autonomie dans le logement, dans une logique d'anticipation des difficultés, de prévention des impayés et d'accompagnement social lié à l'habitat. Rattaché.e au.à la Responsable Recouvrement et Aide aux Familles, le.la CESF assure ses missions en coordination avec les Chargé.e.s précontentieux et contentieux et avec l'ensemble des équipes de la gestion locative. Diplômé.e DECESF Le poste nécessite une mobilité sur l'ensemble des Agences afin d'être au plus près des équipes et des locataires en difficultés. Assurer le suivi social des impayés : Analyser les difficultés des locataires en termes d'impayés locatifs sur le secteur attribué, Etablir un diagnostic dont l'évaluation budgétaire des familles afin de décider des modalités de traitement du dossier dans le cadre de la prévention des impayés en lien avec le suivi social global, Assurer[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce poste correspond à la fonction de Conseiller, tel que défini par la Convention Collective Nationale des Missions Locales et PAIO. Dans le cadre de ses missions, le/la Conseiller/e : - Reçoit le public en entretien ; Établit un diagnostic individuel sur la situation du public reçu ; Informe et aide à l'orientation ; Accompagne l'élaboration du parcours d'insertion - Aide les jeunes reçus à remplir un document administratif, à rédiger un courrier ; Guide le public cible dans l'utilisation des différents outils d'information mis à sa disposition ; Accompagne les jeunes dans leur recherche d'information (recherche documentaire, site Internet ..). - Oriente le jeune, en fonction de sa situation et de ses besoins, vers l'interlocuteur interne pertinent et oriente le public ne relevant pas des missions de la structure vers le partenaire externe répondant à leur situation. - Propose une plage de rendez-vous pour un entretien, une réunion d'information collective, une action particulière, en fonction des plannings de la structure et de la disponibilité du jeune. - Assure la médiation entre les jeunes et les employeurs. Accompagne, si nécessaire physiquement, les jeunes dans[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous accompagnez la prestation UES: Votre mission est de mener des accompagnements personnalisés et collectifs permettant le retour à un emploi stable. Vous accompagnez également la prestation AP3 autour[...]

Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, Le Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile (SESSAD DTP) intervient sur orientation de la MDPH à la demande des parents dans le cadre d'un projet personnalisé d'accompagnement (PPA). L'accompagnement de l'enfant repose sur la prise en compte de son développement global et de son parcours. Le SESSAD DTP regroupe également les Unités d'Enseignement en Maternelle Autisme (UEMA), l'Unité d'Enseignement en Elémentaire Autisme (UEEA), ainsi que l'Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS). Nous recherchons un Chef de service (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet à pourvoir dès que possible. Les Missions pour ce poste : Sous l'autorité de la Direction du Service et en lien avec les professionnels de l'Etablissement, le chef de service (H/F) a pour principales missions de : - Piloter, accompagner et de coordonner les équipes des UEMA de Lorris et de Boigny sur Bionne, de l'UEEA d'Orléans la Source et de l'EMAS, - Contribuer à la définition du projet institutionnel et aux orientations générales comme membre de l'équipe de direction conformément aux orientations associatives, - Garantir la mise en œuvre et le suivi des projets[...]

Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, Le Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile intervient sur orientation de la MDPH à la demande des parents dans le cadre d'un projet personnalisé d'accompagnement (PPA). L'accompagnement de l'enfant repose sur la prise en compte de son développement global et de son parcours. L'équipe travaille avec la famille afin de construire et d'élaborer ensemble le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) du jeune et de le mettre en œuvre. Cet accompagnement est réalisé sur tous les lieux où l'enfant peut évoluer, pour permettre son inclusion et favoriser son autonomie. Nous recherchons un Chef de service (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet à pourvoir dès que possible. Les Missions pour ce poste : Sous l'autorité de la Direction du Service et en lien avec les professionnels de l'Etablissement, le chef de service (H/F) a pour principales missions de : - Contribuer à la définition du projet institutionnel et aux orientations générales comme membre de l'équipe de direction conformément aux orientations associatives, - Garantir la mise en œuvre et le suivi des projets individualisés d'accompagnement des jeunes, - Assurer l'animation[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

- Travail le samedi matin. - Anticipation des congés, en fonction des évènements et des manifestations et de la continuité du service. - Grande disponibilité (en fin de journée, soirée ou week-end occasionnellement) Rémunération brute mensuelle : Adjoint administratif Echelon 1 : 1 801,74 € R.I.F.S.E.EP. : + 316 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité hiérarchique du responsable des maisons du Département, l'agent d'accueil et de médiation assure des tâches d'accueil et favorise la transmission d'informations internes et externes. Tâches confiées : Accueil, information et orientation des publics - Assurer un accueil physique et téléphonique au sein de la Maison du Département. - Constituer le point d'entrée vers le Département en recueillant les demandes des habitants et en les orientant vers les services départementaux ou partenaires compétents. - Fournir une information[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une école engagée pour la réussite des talents ! Vous aimez le contact humain, rendre service et évoluer dans un environnement dynamique ? Vous souhaitez contribuer à la réussite professionnelle des étudiants ? Rejoignez IPAC, une école qui place l'accompagnement et l'employabilité au cœur de sa mission. Filiale du groupe Eduservices, leader français de l'alternance post-bac, IPAC est depuis plus de 40 ans un acteur majeur de l'enseignement supérieur privé sur l'Arc Alpin (de Grenoble à Genève). Nos 6 campus accompagnent aujourd'hui près de 4 000 étudiants, du BTS au MBA, en proposant des formations certifiantes et diplômantes reconnues par l'État, en lien étroit avec le tissu économique local. Rejoindre IPAC, c'est rejoindre une communauté de collaborateurs engagés qui partagent une ambition commune : accompagner chaque étudiant vers la réussite professionnelle. Dans ce cadre, notre campus d'Albertville recrute son/sa futur(e) Assistante administrative & commerciale. ________________________________________ Votre rôle : être le premier visage de l'IPAC Au cœur de la vie du campus, vous êtes le premier point de contact pour les étudiants, les entreprises partenaires[...]

Responsable pédagogique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Coutances, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité de la Directrice de site, Vos activités : Être garant de l'organisation et de la qualité pédagogique du Campus. - Coordonner l'équipe pédagogique, - Orienter et conseiller l'équipe d'enseignants (formateurs et professeurs) sur les méthodes et pratiques d'enseignement, - Assurer la réalisation des entretiens professionnels de l'équipe pédagogique en lien avec le Responsable de Campus, - Gérer le recrutement des enseignants en lien avec les Ressources Humaines et le Responsable de Campus, - Former les formateurs, - S'assurer de l'adéquation des formations dispensées avec les référentiels des formations et avec la certification QUALIOPI (notamment les annexes pédagogiques) et s'assurer de la mise à disposition des supports de formation. Accompagner le développement des projets pédagogiques - Décliner les objectifs et les orientations stratégiques de la CMA Normandie au niveau pédagogique, - Participer à la réflexion sur le développement de l'offre de formation du CFA Régional, - Impulser l'innovation pédagogique par le développement des outils pédagogiques (Moodle), en visant la modularisation des parcours de formation et la multimodalité, - Déployer[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Val de Briey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions du poste : L'éducateur met en place une relation d'aide et d'éducation en tenant compte des attendus judiciaires et de la spécificité des situations des publics pris en charge. Au pénal, il contribue à l'élaboration d'un projet individuel pour chacun des mineurs ou jeune majeur accueilli en veillant l'exécution des obligations judiciaires, en veillant à la continuité des parcours, en favorisant les projets d'insertion sociale et professionnelle, en impliquant les représentants légaux. Au civil, il contribue à l'élaboration d'une action d'expertise, dans l'intérêt des enfants confiés, et dans la perspective d'aider au mieux les Magistrats dans leur prise de décision. Activités et tâches du poste : Il prépare la prise en charge du jeune. Il organise la première rencontre avec les jeunes confiés et leurs représentants légaux dans les quinze jours qui suivent l'attribution de la mesure. Il veille à mobiliser les représentants légaux pour toute démarche. Il organise ses interventions à partir de la conception préalable d'un dossier individuel de prise en charge ou à partir des protocoles d'intervention définis par le service. (Protocoles alternatives aux poursuites,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Diplôme CIP et/ou expérience significative demandée pour cette offre. Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours d'accompagnement personnalisé et modulaire visant le retour à l'emploi durable Profil : Titre de niveau 5 (anciennement Niveau III) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière avec une éventuelle expérience dans l'animation de prestation d'orientation et/ou d'insertion professionnelle ; En termes de formation qualifiante, sont admis, les titres et diplômes suivants inscrits à France Compétences : Conseiller en insertion professionnelle (RNCP 37274), Conseiller emploi et évolution professionnelle (RNCP 36907), Chargé d'accompagnement collectif et individuel en insertion socioprofessionnelle (RNCP 37620), Formateur accompagnateur en insertion professionnelle (RNCP 36014), Psychologue du travail (RNCP 37813) ET OU : Sans qualification spécifique dans le domaine de l'insertion professionnelle ou au développement de carrière mais présentant une expérience professionnelle d'au minimum[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

190765 Statut : Titulaire, CDI ou CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Horaires : 9h - 17h - Repos fixe - Organisation du temps de travail : Du lundi au vendredi Position dans la structure - Relations hiérarchiques Directeur général Coordonnateur général des soins Cadre socio-éducatif Position dans la structure - Relations fonctionnelles Collaboration avec les médecins, le service parcours de soins des patients, les cadres de sante et les équipes paramédicales. Collaboration avec les services administratifs Echanges avec les partenaires internes et externes à l'établissement. Toute relation nécessaire dans le cadre de ses missions Missions du service Le service social, accueille, informe, oriente, aide les patients (consultants ou hospitalisés) et leur famille, et leur assure écoute et soutien, dans le respect du secret professionnel. Il intervient au sein des différents pôles d'activités de MCO dans le cadre du projet élaboré avec le patient en veillant à préserver son autonomie. Il travaille en liaison avec l'administration de l'hôpital et les institutions, services, associations, dans les domaines suivants : - Accès aux soins - Accès aux droits -[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Roissy-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

MISSIONS: Au sein d'une équipe de 7 conseillères, vous aurez en charge de : Accompagner et suivre les bénéficiaires du RSA orientés par le département ; Accompagner vers l'emploi, la formation ou la création d'entreprise ; Réaliser des entretiens individuels et animer des accompagnements collectifs ; Poser un diagnostic et mettre en oeuvre des parcours ; Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne ; Orienter et informer le public en fonction des situations ; Rechercher des solutions liées aux difficultés sociales et professionnelles afin de favoriser l'accès à l'emploi ou le retour sur le marché du travail Travailler à la levée des freins périphériques ; Travailler en partenariat et en coordination avec les collectivités, les entreprises, les associations et les organismes de formation ; Mobiliser l'ensemble des moyens, ressources et relations nécessaires à l'accompagnement vers l'emploi ; Etre force de propositions d'actions collectives à destination des bénéficiaires ; Assurer le suivi administratif de l'ensemble des dossiers que vous aurez en charge (FSE, logiciel interne, contractualisation) ; Participer[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions principales 1. MANAGEMENT D'ÉQUIPE - Superviser, encadrer et fédérer l'équipe : assurer la coordination quotidienne, l'animation du collectif (réunions, briefs) et maintenir une dynamique positive au sein du pôle - Développer les compétences et la cohésion : identifier les besoins de formation, accompagner la montée en compétences et assurer la gestion des situations relationnelles complexes. - Assurer les EAP : fixer les objectifs individuels et collectifs, évaluer la performance et le développement professionnel. - Participer au recrutement des collaborateurs le cas échéant. - Apporter un soutien opérationnel à l'équipe. 2. STAGES ET ALTERNANCE - Gestion administrative : Superviser la conformité et la validation administrative des conventions de stages et contrats d'alternance selon les cursus (1er cycle, Bachelor, Césure, Master, MSc). - Relations Entreprises : Gérer l'interface avec les entreprises concernant le suivi des missions et la réalisation du stage. - Évaluations : Superviser la recherche et l'affectation des correcteurs/suiveurs, centraliser les notes et préparer les jurys. - Cas spécifiques : Participer aux entretiens liés aux problématiques de stages[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Fécamp, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le ou la référent(e) parcours assure l'accueil, l'information et l'orientation des personnes âgées et de leurs aidants et contribue à l'analyse des situations complexes ainsi qu'a la protection de la personne âgée. Différentes missions : assure l'accueil, l'information et l'orientation des personnes âgées et de leurs aidants. Réalise une évaluation multidimensionnelle des besoins de la personne, met en œuvre et coordonne un plan d'accompagnement adapté à la situation et procède à son ajustement en fonction de l'évolution des besoins de la personne. Le ou la référent(e) transmet à sa hiérarchie les données relatives à l'activité, permettant de constater l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par la collectivité, exerce un rôle de conseil, d'information et d'orientation, tant auprès des professionnels, des partenaires que des usagers, et pour cela s'inscrit dans le réseau gérontologique et de soins. La continuité de service est gérée est gérée en fonction des organisations et des références. Attendus du poste : Bonne connaissance des politiques du vieillissement, de la réglementation et des dispositifs dans le[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Grégoire, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vos missions : En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous aurez pour mission d'accompagner des cadres demandeurs d'emploi dans leur démarche de retour à l'emploi durable. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Réaliser des diagnostics individuels afin d'identifier les compétences, besoins et aspirations des bénéficiaires. - Concevoir et mettre en œuvre des parcours d'accompagnement adaptés à chaque profil. - Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche d'emploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc. - Assurer une veille sur le marché de l'emploi et les opportunités professionnelles adaptées aux profils accompagnés. - Mettre en œuvre les actions permettant de faciliter le placement des candidats. - Assurer un suivi administratif et rédiger des bilans d'accompagnement. Profil recherché : - Au moins cinq années d'expérience dans l'accompagnement dont l'accompagnement de cadres. - Excellente connaissance du marché du travail et des pratiques de recrutement - Capacité à animer des ateliers collectifs et à mener des entretiens individuels - Aisance relationnelle, écoute active et capacité[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Grigny, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de la mission locale, le/la conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle repère, accueille, informe, oriente et accompagne les publics jeunes de 16/25 ans. Missions : - Recevoir le public en entretien, suivre un portefeuille actif de jeunes - Recevoir le public en individuel et collectif - Assurer l'accompagnement des jeunes intégrés au dispositif CEJ - Animer des ateliers - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du parcours d'insertion (emploi, formation, logement, aides sociales, mobilité.) - Être référent dans un domaine spécifique : justice - Accompagner des publics sous-main de justice, sur site ou en centre pénitentiaire - Informer, recueillir la demande et orienter - Participer à des réunions institutionnelles - Assurer un suivi administratif, saisie dans le système d'information I-MILO, collecte de justificatifs, montage de dossiers participants et rédaction de bilans notamment. Compétences : - Avoir une bonne connaissance des dispositifs et mesures d'aide à l'emploi en faveur des jeunes. - Maitrise des techniques d'entretien et d'animation collective. - Maitrise des techniques[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Manpower ORLEANS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Chargé d'accueil (H/F) pour renforcer l'équipe de notre Résidence étudiante à Olivet. Assurer l'accueil physique et téléphonique des demandeurs de logement et des locataires, apporter un premier niveau de réponse et orienter vers le bon interlocuteur. Accueil et information - Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs et locataires. - Répondre aux sollicitations et orienter les usagers vers les bons services. Gestion administrative - Enregistrer les demandes de logement dans IKOS, scanner et transmettre les documents aux Chargées de clientèle. - Répondre aux mails et assurer le traitement du courrier entrant et sortant. - Gérer les congés des locataires et fixer les rendez-vous d'états des lieux. - Organiser et effectuer la visite du logement témoin. Relation locataire - Recueillir les plaintes et orienter vers l'interlocuteur compétent. - Fournir un premier niveau d'information et de réponse. Conditions de travail - Travail en trinôme, au sein de la résidence. - Poste basé dans un bureau partagé. - Période d'activité soutenue liée au calendrier étudiant.[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales : -Accueillir, informer et orienter les jeunes de 16 à 25 ans ; -Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic de situation ; -Informer et aider à l'orientation ; -Accompagner le public dans son parcours d'insertion vers l'emploi et la formation ; -Orienter vers le partenaire interne ou externe adapté à la situation du public et en assurer le suivi ; Qualités : -Qualités relationnelles et capacité de travailler en équipe ; -Rigueur et sens de l'organisation ; -Savoir s'adapter selon la situation du public ; -Maitrise de l'utilisation des outils bureautiques ; -Qualité d'écoute et d'analyse. CDD DE REMPLACEMENT

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Chargé / Chargée d'information des droits des femmes

Chef / Cheffe du service du personnel

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Conseiller / Conseillère en recherche d'emploi

Chemin des Ateliers du Perche - Milaine Lung

Animateur / Animatrice de développement local

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Le Rallye du Viaur

Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Chargé / Chargée de marketing digital

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Chargé / Chargée de mission santé publique

Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant social / Assistante sociale

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chef / Cheffe du service du personnel

Chef / Cheffe du service du personnel

Agent / Agente d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Responsable pédagogique

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée d'accueil

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Ressources supplémentaires